2022年莆田市公安局公开招聘警务辅助人员公告

根据现实工作需要，莆田市公安局交警支队决定面向社会公开招聘警务辅助人员(指为公安机关日常运转和警务活动提供辅助支持的非人民警察身份人员，以下简称“辅警”)共28名，现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位及人数

本次共计划招聘警务辅助人员28名，其中交警支队机关4名，直属一大队(荔城分局交警大队)1名，直属三大队(涵江分局交警大队)13名，直属四大队(秀屿分局交警大队)10名;具体职位人数、条件等详见《莆田市公安局交警支队2022年公开招聘警务辅助人员岗位条件表》(附件1)。

二、招聘条件

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)拥护中国共产党领导，遵守中华人民共和国宪法，遵守法律、法规，品行端正，具备良好的职业道德;

(三)身心健康，年龄满18周岁以上、35周岁以下(即1987年1月1日至2004年12月31日期间出生);

(四)女生身高158厘米及以上，男生身高168厘米及以上;

(五)具有大专及以上文化程度，学历证书必须在2022年12月31日前取得;

(六)自愿从事公安辅警工作，具有忠诚、奉献、吃苦耐劳的精神，服从组织分配;

(七)同等条件下，优先招聘公安烈士和因公牺牲公安民警的配偶子女、在职公安民警配偶、退役士兵、见义勇为积极分子和先进个人、警察类或政法类院校毕业生，以及岗位所需要专业资质或专业技能的人员;

(八)有下列情形之一的不得报名：

1.本人受过刑事处罚或治安管理处罚的或者涉嫌违法犯罪尚未查清的;

2.本人有较为严重的个人不良信用记录的;

3.本人因违纪违规被开除、辞退、解聘或开除军籍等的;

4.本人家庭成员或者近亲属被判处刑罚的;

5.本人或者家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的;

6.本人及三代直系血亲有精神病史的;

7.本人有明显纹身、疤痕、残疾、传染性疾病、吸毒的;

8.从莆田市公安局以往公开招聘的辅警岗位中辞职，自批准辞职之日起不满一年(2021年12月31日后辞职)的，不得报考;

9.莆田市公安局及各公安分局政工部门统招的在职辅警或曾被莆田市公安局交警支队辞退的警务辅助人员;

10.其他不适合从事警务辅助工作的及法律法规规定不得报考的其他情形。

三、工资福利待遇

聘用后，每名辅警每年经费保障6-8万元(含“五险一金”等)，月薪超3500元，上不封顶。
配发统一制式服装。

四、招聘程序

本次招聘按照网络报名、笔试、体能测试、面试、体检、考察政审、公示聘用等程序进行。
各环节测试内容、时间、地点、入选名单以后续通知为准，聘用者应保持通讯畅通。

(一)网络报名

1.报名时间：2022年12月26日-2023年1月10日。

2.报名方式：本次招聘报名采取网络报名的方式进行，报考人员可登陆报名系统(http://ptjjzd.gakjw.com/lr.msw?id=402881f9630be31501630cb3f4f8002d)，如实、完整、准确地填写个人信息和上传合格照片，提交报考申请。
逾期未提交合格照片的将无法下载打印准考证。

报名时，报考者提交的报考信息应当真实、准确，提供虚假报考信息的，一经查实，即取消报考资格。
每名考生只能报考1个符合条件的职位，愿意接受调剂的，可在报名时同步注明。
报名成功后不得改报,建议慎重选择报考职位。
报名系统将于2023年1月10日24时关闭。

3.网上打印准考证。
通过网上报名资格审核的报考者，请于笔试前自行上网下载并打印准考证。
逾期未打印准考证或未及时提供合格照片造成无法下载准考证导致无法参加考试的后果自负。

(二)笔试

1.时间地点：具体笔试时间与地点将在考生准考证上详细标明。

2.考试内容：采取闭卷方式进行，主要包括二十大精神和法律基础知识、公安工作的知悉情况等。

3.笔试成绩：总分为100分，成绩合格分数线为60分。

4.成绩查询：笔试成绩将通过“莆田交警”微信公众号公布。

本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
社会上凡称与本次考试相关的复习教材、培训班、官网、上网卡、试题等，误导报考人员的，均与莆田市公安局交警支队无关。
郑重提醒广大报考者诚信考试，提高警惕，切勿上当受骗。

(三)体能测试

1.时间地点：另行通知。

2.体测范围：根据每个职位招聘人数按1：4的比例，按笔试成绩由高分到低分确定参加体能测试人选，达不到规定比例的，按实有人数确定参加体能测试人选。
如果同一个职位比例范围内最后一名出现笔试成绩并列的，一并确定为体能测试人选。

3.体测项目：10米×4往返跑;体测测试评分标准详见《体能测试评分标准》(附件2)

因身体原因(比如患高血压、心脏病等)不宜参加体能测试的考生，建议不要报考。
体能测试只组织一次，在规定时间未参加体能测试的取消面试资格。

(四)面试

1.时间地点：另行通知。

2.对象确定：考生体测合格者按每个岗位招聘人数的1：3进入面试环节。
如果同一个岗位比例范围内最后一名出现笔试成绩并列的，一并进入面试环节。

3.资格复审：时间与地点等另行通知。

面试前，将对报考者的资格条件进行书面原件材料复审。
资格复审主要是核实报考者是否符合招聘职位规定的报考条件，考生需提供本人身份证、户口簿、毕业证、学位证(有取得的提供)、学信网下载的学历证书电子注册备案表(大专及以上学历的提供)等材料的原件及复印件。
若出现资格复审不通过的，则按各职位笔试成绩由高分到低分并体能测试合格者等额递补。

资格复审合格人员发给面试证，考生凭面试证和身份证、48小时内核酸检测报告入场参加面试。

4.面试方法与成绩：面试采用面谈的方式进行。
每位考生最终面试成绩为本组面试考官评分的算术平均分。
面试合格分数线为60分，满分100分。

考试总成绩=笔试成绩*50%+面试成绩*50%，满分100分。

(五)体检

1.时间地点：另行通知。

2.体检对象：面试合格人员，根据每个职位招聘人数按1:1的比例，按总成绩由高分到低分确定参加体检人选。
如若同一个职位比例范围内最后一名出现总成绩并列的，按照莆田交警在职协勤人员、退役军人以及相关岗位明确优先聘用情形的顺序，确定参加体检人选;若同等条件下无优先聘用情形的，按面试成绩由高分到低分确定参加体检人选;若面试成绩也并列的，组织加试确定参加体检人选。

3.体检说明：体检在县级以上医院参照《公务员录用体检通用标准(试行)》等规定组织实施，体检费用自理。
拟聘用人员对体检结果有异议的，须在5个工作日内提出复检申请，逾期视为放弃，复检只能进行一次，以复检结果为最终体检结论。
凡在体检中弄虚作假或者隐瞒真实情况的报考者，不予聘用或取消聘用。
体检当日未按要求时间到达指定地点集中的视同放弃。
体检缺席者，取消聘用资格。

(六)考察政审

根据每个职位招聘人数按1:1的比例，对体检合格的人员组织考察政审，考察政审中发现有不得报名情形之一的，视为不合格。

(七)公示聘用

政审合格的人员确定为拟聘用人选，并在“莆田交警”微信公众号进行公示，经公示不影响聘用的，办理聘用手续并按有关规定签订聘用合同，试用期2个月，试用期满考核合格者予以转正，不合格者予以解聘。
聘用人员须服从工作安排，否则取消聘用。

(八)递补

考试总成绩自本招聘公告发布之日起一年内有效。
若因体检、政审考察不合格而出现职位空缺，或一年内因离职等原因出现职位空缺，可从报考同一职位的考生中按考试总成绩由高分到低分确定递补人选。
若总成绩相同，按面试成绩最高分录取，若面试成绩相同，组织加试确定人选。
根据岗位条件(勤务辅警需体能测试合格)，经体检、政审等程序合格后予以聘用。

五、注意事项

(一)报考人员报名时，须按照公布的报考条件和岗位要求，如实填写相关资料。
报考人员应对填写的信息和提交的材料负责，如个人填报信息错误、不全、失真，不符合报考条件和职位要求，由此造成的一切后果，责任自负。
凡弄虚作假者，一经发现，直接取消考试及聘用资格。
进入体检、考察政审、聘用环节后，因个人原因提出放弃的，一年内不得报考莆田市公安局交警支队警务辅助人员招聘。

(二)“莆田交警”微信公众号是发布招聘相关信息的主要渠道，请报考人员密切关注，了解最新考试相关信息，同时在招聘过程中，应确保手机畅通，未按规定时间内参加的，视为弃权。
有报考意向的考生近期请慎重安排出行计划，避免出入国内外中高风险及疫情发生地区，参加各环节考试必须携带准考证、身份证和48小时内核酸检测报告(具体以短信通知为准)等有效证件。

(三)服从岗位调剂，各岗位具体工作地点、内容、时间视实际情况需要而定。

(四)莆田市公安局交警支队纪检部门对公开招聘工作实行全过程监督，并全程受理投诉举报，电话：0594-2299005。

(五)凡在招聘过程中弄虚作假者，一经发现，直接取消考试及聘用资格。
未尽事宜由莆田市公安局交警支队队伍管理大队负责解释。
咨询电话：0594-2299005。

附件1.莆田市公安局交警支队2022年公开招聘警务辅助人员岗位表

附件2.体能测评评分标准