博士就业：博士都去了哪里就业

博士就业一般去哪里？这是一个有意思的话题，我们来讨论一下。

用几张图表来说明问题。

表1：主要国家博士就业去向分布。可以看出，以高校和科研院所为主，但德国除外，德国最主要的去的部门是工商业部门和政府或其他公共部门。

表1 主要博士培养大国的博士就业去向分布（%）

其他国家的情况又如何？看图2：其他国家博士就业部门分布，显示：巴西、比利时、西班牙、芬兰均以高等教育部门为主，而荷兰和耽美以工商业等企业界占比最高。尤其是丹麦，教育部门只排在第3位。第2位的是政府或其他公共部门。

表2：其他国家博士就业部门分布（%）

表3 美国博士学位获得者就业部门分布（2007-2008,%）。可以看出，按学科看，软科学基本上是以学术界为主，软科学经济管理类、社会学类、人文类等；；而理科、工科以工商业界为主。

表3 美国博士学位获得者就业部门分布（2007-2008,）

表4 德国博士毕业1.5年后就业分布（%）。可以看出，总体上企业第1位，占比30%，高校和科研院所占25%。分学科看：绝大多数学科去企业的比例排在第1位，但生物、化学及人文学科是以高校排在第一位。

表4 德国博士毕业1.5年后就业分布（%）

重点来了，中国的博士毕业生就业分布情况如何？见（图1）。结论：显然，高校和科研单位占绝对比重，而且多年以来均如此。

图1 中国博士毕业生就业单位分布（%）

分学科统计的中国博士就业分布是什么情况？看表5。结论：去往教育和科研部门的比重各学科平均超过50%，其中去往教育科研部门最低是四个学科分别是：经济学（34.42%）、工学（45.5%）、农业（49.41%）和管理学（48.85）；显然：经济学和管理学去往薪水更高的企业部门比例是较高的，另外就是应用型更强的工科，去往且于的占比位36.49%。概括而言：中国的博士去往高校、研究院所、机关事业单位的占绝对比重，尤其是大学和研究机构。这个国外整体上有较大差异。

总结：中国的博士就业去向和欧美国家有相同的地方：去大学和研究机构的比例较高。但最大的不同在于，中国就基本上所有的学科去往教育科研部分和机关事业单位的比重占绝对比重，而且多年以来均是如此。而德国大多数学学科以工商业届为首选。未来，随着中国的发展，人口规模的下降，经济结构的优化，会有越来越多的博士进入到非高校科研结构中，企业占比会不断提高。国家对博士的培养已经开始进行转型，未来应用型博士的培养规模会大幅提升，而专业硕士招生规模已经连续数年都超过学硕的招生规模，转型正在发生。

选择应用型专业，尤其是未来社会发展需求量更大的专业，瞄准企业高端需求，不是为一个博士报考策略。不一定一根筋的往大学里去，选择会更加多元化。

（感谢沈文钦等老师的研究）

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