教育部回应非全硕士受歧视
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一、教育部回应非全硕士受歧视
近日，有报道称，一些招聘企业以不招聘非全硕士为由，进行招聘歧视，引发社会关注。教育部官方回应称，教育部一贯支持非全硕士就业，招聘中存在歧视行为，违反法律法规，将依法依规处理。
二、非全硕士受歧视现象严重
据报道，随着经济发展，非全硕士现象日益普及，但仍有不少企业以不招聘非全硕士为由，歧视非全硕士，甚将非全硕士视为负面人才。
三、教育部积极支持非全硕士
针对此，教育部高度重视，动员全社会共同促进非全硕士就业。教育部鼓励非全硕士的就业，努力营造公平的就业环境，充分发挥非全硕士的能力，促进社会和谐发展。
四、依法依规处理歧视行为
教育部强调，招聘中存在歧视行为，违反法律法规，将依法依规处理。教育部还将全力支持受歧视人群，让他们获得公平就业机会，实现自身价值。
五、社会各界参与非全硕士就业
教育部还呼吁社会各界参与非全硕士就业，加大就业政策支持力度，促进非全硕士的就业和发展。同时，教育部要求企业健全就业管理制度，坚决杜绝歧视性行为。
六、以实际行动落实政策
教育部将落实有关政策，加强非全硕士就业工作，以实际行动支持非全硕士就业创业，推动社会公平正义。教育部将不断创新，加大投入，完善服务，努力推动非全硕士就业创业应有尽有。
近日，有报道称，一些招聘企业以不招聘非全硕士为由，进行招聘歧视，引发社会关注。教育部官方回应称，教育部一贯支持非全硕士就业，招聘中存在歧视行为，违反法律法规，将依法依规处理。教育部高度重视，动员全社会共同促进非全硕士就业，鼓励非全硕士的就业，努力营造公平的就业环境，充分发挥非全硕士的能力，促进社会和谐发展。教育部还呼吁社会各界参与非全硕士就业，加大就业政策支持力度，促进非全硕士的就业和发展，落实有关政策，加强非全硕士就业工作，以实际行动支持非全硕士就业创业，推动社会公平正义。