澳大利亚工作时间规定有哪些（澳大利亚一天工作几个小时）

澳大利亚劳动法对工作时间的规定明确要求，明确了每周工作时间、每天工作时间、工作时长、休息时间、加班时间、节假日以及工作中和休息中可以做什么等规定。本文将详细阐述澳大利亚劳动法对工作时间的规定。

1. 每周工作时间

根据澳大利亚劳动法，正常情况下，每周工作时间不超过38小时，也就是说，一周多工作38小时，不能超出这个时间限制，否则会受到相应的处罚。

1. 每天工作时间

根据澳大利亚劳动法，正常情况下，每天工作时间不超过8小时，也就是说，多工作8小时，不能超出这个时间限制，否则会受到相应的处罚。

1. 工作时长

根据澳大利亚劳动法，工作时间不能超过10小时，在这10小时内，需要休息一段时间。此外，如果工作时间超过10小时，那么劳动者可以要求停止工作，并且会得到一定的补偿。

1. 休息时间

根据澳大利亚劳动法，在每次工作开始和结束时，劳动者少需要休息10分钟，在每次工作时间超过5小时的情况下，劳动者需要休息30分钟。

1. 加班时间

根据澳大利亚劳动法，如果劳动者加班，加班时间不超过10小时，而且加班时间必须有合理的补偿。

1. 节假日

根据澳大利亚劳动法，劳动者在节假日期间仍然可以工作，但是应当有合理的补偿。

1. 工作中和休息中可以做什么

根据澳大利亚劳动法，在工作时间中，劳动者只能做与职责相关的工作，而休息时间不能进行任何工作。

结论：澳大利亚劳动法对工作时间的规定明确了每周工作时间、每天工作时间、工作时长、休息时间、加班时间、节假日以及工作中和休息中可以做什么等，劳动者必须遵守这些规定，否则将会受到相应的处罚。

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