学校要提高就业率叫我假就业学校为提升就业率

1、报到证左上角有具体单位名称，之后改派需要这个单位的解约证明，改派期限一年。

2、报到证备注栏有具体单位名称，之后改派需要这个单位的解约证明，改派期限二年。

3、未就业毕业生派遣回生源地人保局或是教育局，改派时需要人保局或教育局放行函，改派期限三年。

国家说了那么多签订虚假就业协议书的危害，但是在最难就业年，学校为了生存，为了招生，往往采取这种方式逼迫学生签订虚假协议。

即使不签虚假协议，国家也有灵活就业登记表，学生只要写上单位名称、电话，就能够计算就业，因此高校一说就业率90%多，就不足为奇了。

对于学生来说，一边难以择业，一边被迫造假，也真是无奈。

可以随便找朋友在的公司盖个章，然后交给学校，我就是这么做的，学校要的只是数据，不能为了这个就随便找一份工作真的干吧，要好好找。来自职Q用户：周女士

是了！我当时也是这样。不过，我的是找实习单位帮忙盖的章。来自职Q用户：匿名用户

注意一下学校给保留档案的时间，如果学校给保管2年左右的，就没事。二战考上了，录取之后研究生的学校发调档函，你填本科学校地址就可以。二是需要注意一下，如果是二战，有的学校会需要出示什么社保证明或者工作证明报考的，报考地点也是户口所在地或者工作所在地，到时候注意一下。

这个其实没什么影响的，这个完全是学校的为了达到一定就业率才搞的这名堂，比如学校的学生都签了这协议，学校明年招生的时候就可以骄傲的说：我们学校的学生就业率100%。

这个对你没什么影响的，毕业后档案是要离校的，这时档案有3个位置可以放，第一个放签协议的公司，第二你可以找当地委托受理，不过要收取一定费用，费用不高，每年几十上百把，安全性还是可以保证，第三你可以自己带着，不过不能拆，拆了就废了。

其实你不签学校也不会给你安排很好的工作的，找些垃圾的公司也可以打发你的，现在你也毕业了，我觉得你应该关心一下自己的工作的事，自己有什么打算没。其他的像这些东西不用太在意的。

原则上是必须提供退函或离职证明的，但如果这件事是学校牵头帮你办的可以找学校沟通下，让学校给你出个情况说明，或者让学校跟那家公司协调一下，尽量沟通解决。

如果实在无法解决，你只能考虑用非常规方式弄个退函了，毕竟就一张纸而已。审核也并不严格。

学校要求签就业协议的目的是为了能够增加自己毕业生的就业率。因为这个是学校要求的，如果达不到的话，那么很多的优惠政策就不能享受了。

首先是为了就业率，就业率是一个大学重要的招生和数据指标，其次是为了应付家长，让家长认为孩子毕业就能找到工作，对学生尽职尽责，最后是安抚学生情绪，给予学生毕业后一个方向和选择！

是为了提高自己学校的就业率，在对外宣传的时候，可以说学生们的就业率特别高，这样就会一个人造成假象，涉及虚假宣传

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