人力资源师考试官网(2022人力资源管理师证书取消了吗)

大家好，感谢邀请，今天来为大家分享一下人力资源师考试官网的问题，以及和2022人力资源管理师证书取消了吗的一些困惑，大家要是还不太明白的话，也没有关系，因为接下来将为大家分享，希望可以帮助到大家，解决大家的问题，下面就开始吧！

人力资源师好考吗

谢邀～

人力资源管理师这个证作为Hr行业的一个必备证书，如果是从业者就相对容易些，但如果是无行业经验就需要多下些功夫。

首先，了解证书等级，这个证书分为四个等级，分别是一级：高级人力资源管理师，相当于高级职称；二级：人力资源管理师，相当于中级职称；三级：人力资源管理助理，相当于助理级职称；四级：人力资源管理员。级别越高的证书要求则越高，即四级为最容易取得的证书。

其次，了解每个证书等级报考的要求（各地区要求不一，详细可在本地的教育资格证书网站查询，以下以陕西为例）。

四级，大专以上学历，一年左右工作经验即可报考，可以报名参加相关的培训机构，会稍微容易一些～

三级，本科以上学历，在校大二以上学生就可以直接报考，可以通过一些培训机构代报名，其他的要求都是和工作经验相关，详细可登录相关网站查询～

二级，需要通过三级的前提下，连续从事相关工作两年以上，即可通过培训机构代报名参加考试～

一级，需要通过二级的前提下，连续从事相关工作三年以上，可通过培训且通过高级培训，即可报名参加～

以上所述条件都是最简单的要求，还有很多条件，只需要符合其一就可参加，详细的可查询官方细则。

最后，就是备考情况，不要只是为了拿证而考试，如果想要从事相关职业，那么就认真准备，考试分为选择和实操，选择的就是基本功了，需要好好看书，仔细研读，如果有经验那么有一些题凭经验就可以作答。实操的话如果没有经验就需要去背诵了，但是你从四级开始考，并不是很难，所以只要符合条件，认真备考，也可以报考相关的培训机构也会增加自己通过的几率～对了考试时间是每年的五月和十一月两次～

希望对你有帮助，最后祝你考试顺利～如有疑问可加关注持续交流～

人力资源管理师报考备案流程

2020年人力资源管理师考试报名方式有三种：个人网上报名、现场报名和机构报名。由于现在各省组织人力资源考试，所以各省人力资源管理师考试报名方式不一，报名流程也不一样。（一）2020年人力资源考试网上报名流程：以下为人力资源管理师网上报名流程，各省有细微差别，报考时详看当地省市报考公告。

1、注册报名。

登陆“××职业技能鉴定考试网上报名系统”点击“注册报名”，进入报名登记系统。

2、填写注册信息。

如实正确填写注册信息，完成注册，获取报名序号。

3、填写报名表格。

使用注册的账号登陆报名系统，请按照报名登记表内容如实、准确填写，填写内容要求能够较全面的反映报考要求。

4、上传照片。

正确上传本人的电子照片。

5、提交报考条件相关资料进行资格审查。

6、资格审查合格后，立即缴费。（二）2020年人力资源考试具体现场报名流程：携带相关资料到当地职业技能鉴定中心指定的地点进行现场报名。

（三）2020年人力资源考试具体机构报名流程：按照代报名机构的要求，提供相关资料即可。

2022人力资源管理师证书取消了吗

不仅没有取消，人力资源管理师由原来国家职业资格证书一种证书变为了现在的企业人力资源管理师（技能证书）和人力资源管理师（职称证书）两种证书，供不同需求的考生进行报考。

企业人力资源管理师（技能证书），是以前的企业人力资源管理师，国家职业资格考试，是人力资源和社会保障部推出的，水平评价类职业资格。是由人社局和各省职业技能鉴定指导处，统一组织考试。人力资源管理师考试，对其知识和能力的综合评定，以及职业素质的检验，持有该资格证书者，表明其已具备了，从事人力资源管理所必备的学识和技能，也是企业管理工作者向更高层次发展的新起点。

2021人力资源证考试时间

人力资源管理师考试由各省职业技能鉴定中心自行组织，2021年大部分地区人力资源管理师考试时间在5月和11月，报名时间在考前2个月。部分地区没有开通个人网上报名通道，报考人员必须找机构报名。

12021年人力资源管理师报考条件

四级人力资源管理师：

1、累计从事本职业或相关职业工作4年（含）以上（最低学历要求，高中及同等学历）。

2、取得技工学校本专业或相关专业毕业证书（含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生）或取得经评估论证、以中级技能为培养目标的中等及以上职业学校本专业或相关专业毕业证书（含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生）。

3、高等院校本专业或相关专业在校生。

三级人力资源管理师：

1、取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书（技能等级证书）后，累计从事本职业或相关职业工作5年（含）以上。

2、取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书（技能等级证书）并具有高级技工学校、技师学院毕业证书（含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生）；或取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书（技能等级证书）并具有经评估论证、以高级技能为培养目标的高等职业学校本专业或相关专业毕业证书（含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生）。

3、具有大学专科本专业或相关专业毕业证书，并取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书（技能等级证书）后，累计从事本职业或相关职业工作2年（含）以上。

4、具有大学本科本专业或相关专业学历证书，并取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书（技能等级证书）后，累计从事本职业或相关职业工作1年（含）以上。

5、具有硕士及以上本专业或相关专业学历证书（含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生）。

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