为啥研究生都抢着当辅导员？看完工资条，我明白了，太让人羡慕了
随着社会的发展，国家不仅重视经济发展，也重视国民教育，在改革教育体制的同时投入了大量资金。
高校是培养专业人才的重要基地，国家高度重视高层次人才的培养，高校辅导员职业逐渐成为人们关注和青睐的选择。
至于为什么现在很多研究生和博士生都在抢，主要与辅导员工作内容的性质和工资水平的福利待遇有关。
高校辅导员的工作内容与班主任相似，只是平时不上课或者很少上课。 主要作用是带学生去。
再加上带着大学生，很多事情自己都能处理，工作强度小，时间充裕。
目前，在教育行业，辅导员的工资已经可以说是很高的水平。
辅导员的招聘条件是研究生学历，在竞争激烈的今天，一些大学的招聘条件已经是博士学历，高学历也是高收入的原因。
看了大学辅导员的工资明细，很羡慕辅导员的工资待遇。 参考安徽理工大学辅导员工资，虽然基本工资不高，但其绩效奖、年终奖很高，有公积金、各种补助，还有其他福利待遇，月入过万也很轻松。
再加上辅导员的工作对象是学生，所以同样可以享受各种各样的休息日和寒暑假，有很多空闲的时间。
这样轻松的工作每月能超过万，已经是非常理想的工作了。
我也终于明白了。 为什么研究生成了辅导员？
相关数据显示，截至2021年4月，高校辅导员平均基本收入为每月5.6k，2020年比2019年增长21%。
加上各种奖金补贴，综合收入也会轻松很多。
现在，很多研究生剥夺了成为大学辅导员的理由。 *高工资、高福利的高校辅导员的起薪与高校讲师的起薪有一定差距，但随着能力的提高，工作越来越宽裕，辅导员增加管理班级的数量，工资也逐渐增加。
另外，辅导员工资待遇与学校水平、学校所在地区及具体院系相关，一般较高层次高校辅导员工资高于普通高校，许多学校商学院辅导员工资相对较高。
辅导员的职业前景也非常好，晋升有多种方式。
例如，向教授职务评价的方向，即按照思政助教、讲师、副教授去教授或行政评级的方向前进。 也就是说，按照科员、副科、正科去副处。
*工作轻松、不忙的辅导员工作对象主要是学生，辅导员也同样享受着休息日和寒暑假。
辅导员的工作内容看似琐碎繁杂，其实很多工作都有学生干部的帮助。
有些简单的事情，都是学生干部做的。
对于想继续深造的人来说，辅导员既能减轻经济负担，又能“傍水楼”，可利用资源多，时间充裕。
辅导员工作很轻松，对于现在注重享受生活的年轻人来说，是个不错的选择。
*有人认为工作稳定、被认可的辅导员和老师的工作相似，但实际上工作性质不同，有时辅导员比老师重要。
辅导员可以通过更接近和了解学生的生活，快速解决学生出现的问题。
另外，高校辅导员属于行政编制，与其他职业相比失业风险较低，是一项相对稳定的工作。
因此，大学辅导员很受欢迎，很多研究生都在抢。
成为高校辅导员，要求个人能力和条件不低。 学校辅导员自身应该具备什么样的能力？ 首先，高校辅导员接触最多的是大学生，对学生要有耐心、细心，具备良好的沟通能力。
学生遇到问题时，可以高效合理地解决。
其次，辅导员一般承担就业指导和思政教育等教育任务，因此具有一定的知识结构和表达能力，能清晰有效地对学生进行建议和指导。
最后，辅导员要像“众长”一样，不仅要教育学生，还要关心学生的生活和心理健康。
学历要求目前普通高校辅导员应聘要求基本为硕士以上学历。
部分重点高校要求211，985名大学和双一流大学毕业生，部分本科毕业院校也有要求。
专业不限，但思想政治教育及相关学科背景优先。
担任过学生干部者优先，获得学校，省级荣誉者优先。
*名校毕业后有竞争力，对同一个应聘者来说，名校比普通学校更有竞争力，博士比硕士更有竞争力，辅导员招聘一般不限制专业，学校在竞争中的水平至关重要。
学校的水平也间接反应了部分求职者的能力高低。
不少人认为，名校毕业的学生比普通在校学生更有能力、视野更广、结构更高，至少自学能力有保障。
因此，在看似只要求学历的竞争中，学校水平也形成了一个无形的门槛。
研究生毕业后也可以从事这些工作*对于学术研究生和喜欢科研的学生来说，继续研究是一个很好的选择。
博学能得到的不仅是更高的学历和社会地位，还有更广阔的见解，专业性也更强。
博学也是积累资源人脉的过程，在这个过程中可以接触到更多高层次的人才，与他们交往，在不知不觉中提升着自己。
而且博士毕业后，就业的机会和面等也变广了，现在应聘大学讲师的最低学历基本上是博士，报酬等福利待遇也很高。
*报考公务员，进入国有企业在报考公务员等方面，研究生有很多优势。
首先工资高，待遇比本科生好。
目前各行各业都十分重视学历，考上公务员后，研究生的待遇水平高于本科毕业生。
其次，比本科毕业生更容易晋升。 对于体制内部门来说，研究生能力强、结构大、处理问题能力强，研究生之间积累的优质资源，容易得到导师的器重。 特别是省市部门，倾向于培养研究生作为后备干部，所以研究生很容易晋升。
*进入大企业后，与中小企业相比，有更完善的制度和细致的工作分配，适合培养尖端人才。
研究生进入大公司，可以接触到更多的资源和人脉，为将来铺路，并且容易在自己的专业领域取得成绩。
总结：辅导员这一职业由于其一切条件，成为很多研究生的选择。
但是，随着关注度的提高，竞争也越来越激烈。
但其实就业并不需要拘泥于这一个选择，条条大路通罗马，热门岗位也有饱和的一天，能取得和找到适合自己的工作一样的成绩。
今天的话题：你认为考研有什么出路？